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IV

Ein umfassendes Informationsangebot entstand 2014

mit der neuen Website der Graduierten-Akademie,

durch die nun zielgruppenspezifisch für Postdoktoran-

dinnen und Postdoktoranden über die Angebote aller

universitären Einrichtungen informiert wird sowie

Informationen rund um die wissenschaftliche Karriere,

zur internationalenMobilität und zu Finanzierungsmög-

lichkeiten bereitgestellt werden. Hinzu kommt eine

neu aufgebaute individuelle Beratung zu Fragen der

Karriereentscheidung, zu nächsten Schritten auf dem

geplanten Karriereweg, zu Finanzierungsmöglichkei-

ten und der Anbahnung eines Auslandsaufenthaltes.

Neue Förderformate, die in begrenztem Umfang

Mittel für interdisziplinäre Veranstaltungen, Arbeits-

gruppen oder Publikationen zur Verfügung stellen,

unterstützen nicht nur die interdisziplinäre Vernet-

zung, sondern geben Postdocs und Promovierenden

die Möglichkeit, eigenständig kleinere Projekte

durchzuführen und damit ihre Sichtbarkeit in der

scientific community zu erhöhen und gezielt über-

regionale Kontakte aufzubauen.

Innerhalb des „Programms zur Förderung der Dritt-

mittelfähigkeit“ wurden 2014 13 promovierte Nach-

wuchswissenschaftlerinnen und Nachwuchswissen-

schaftler gefördert. Dafür wurden Mittel in Höhe von

115.000 

eingesetzt. In diesem Programm kann nach

der Promotion eine Förderung zur Bearbeitung eines

eigenen wissenschaftlichen Projekts beantragt werden.

Die Programmlinie Basic fördert mit bis zu 10.000 

pro Vorhaben junge Wissenschaftlerinnen und Wis-

senschaftler nach der Promotion bei der Erarbeitung

ihres ersten eigenständigen Drittmittelantrages. Für

fortgeschrittene Postdocs bietet die Programmlinie

Advanced die Möglichkeit, Drittmittel zur Etablierung

einer eigenen Nachwuchsgruppe einzuwerben. Dafür

werden bis zu 20.000

pro Projekt bereitgestellt. Das

Servicezentrum Forschung und Transfer unterstützt durch

eine individuelle Drittmittelberatung.